Emplois & Stages
L'OiEau est constamment à la recherche de talents !
Politique de recrutement
L’OiEau a mis en place une politique de recrutement transparente de salarié(e)s et stagiaires, basée sur de bonnes pratiques, conformément à notre statut d’association d’utilité publique.
Nous veillons donc à appliquer les principes suivants :
- Favoriser les recrutements en CDI, plutôt que les contrats courts, afin de permettre une évolution de nos salariés en interne.
- Miser sur une diversité de profils techniques et généralistes, pour une bonne complémentarité des savoir-faire.
- Respecter de la confidentialité et l’équité dans le traitement des candidatures.
- Proposer des stages et des contrats d’apprentissage de qualité.
- Porter une attention particulière à la formation continue de nos collaborateurs, en adéquation avec notre stratégie globale.
- Donner un accès facile aux personnes à mobilité réduite (PMR) sur les 2 sites composant notre Centre de formation.
Processus de recrutement
Notre processus de recrutement s’articule en 4 grandes étapes :
- Diffusion initiale de nos annonces en interne auprès de nos salariés puis, sur notre site web, notre compte LinkedIn et les plateformes de nos partenaires telles que Emploi Environnement, Gest’eau et Coordination Sud.
- Réception et première sélection des candidatures par la Chargée des Ressources Humaines ou directement par le/la Responsable de Service ou le/la Directeur/trice.
- En fonction du poste, le/la candidate sera convié€ à un ou deux entretiens.
- Dans tous les cas, l’OiEau s’engage à accuser réception de toutes les candidatures et à adresser une réponse finale à tous les candidat(e)s.
Nos offres en cours
-
22/09/2022
Chargé(e) de communication institutionnelle (F/H) - CDI - Paris
Direction Commercial Marketing Communication -
15/09/2022
Chargé(e) de formations et d’études / Traitement des eaux usées urbaines (F/H) - CDI - La Souterraine
Direction de la Formation et de l'Ingénierie Pédagogique -
08/09/2022
Assistant(e) chargé(e) de communication de projets européens (F/H) - Stage - Sophia Antipolis
Direction de l’Appui, Coopération Institutionnelle et Technique -
08/09/2022
Agent de laboratoire (F/H) - CDD - La Souterraine
Direction de la Formation et de l'Ingénierie Pédagogique -
06/09/2022
Chargé(e) de mission / Eau et Biodiversité (F/H) - CDD - Limoges
Direction de Donnée, Connaissance et Systèmes d'Information -
29/08/2022
Technicien(ne) informatique et réseaux (F/H) - CDI - Limoges
Direction des Données, Connaissances et Systèmes d’Information -
28/07/2022
Chargé(e) de projet / Gestion de services d’eau potable et d’assainissement (F/H) - CDI - Limoges
Direction de l’Appui, Coopération Institutionnelle et Technique