Empleos y Prácticas
¡La OiEau siempre está buscando talentos!
Descubra nuestras ofertas de empleo y prácticas.
¡Importante! Nuestra asociación ha adoptado un "Plan de acción para garantizar la igualdad profesional entre hombres y mujeres en el seno de la OiEau". Léalo (sólo en francés).
Nuestras ofertas actuales
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12/06/2025
Gestión integrada de los recursos hídricos en Cabo Verde (H/M) - Voluntariado Corporativo Internacional - 1er mes en Sophia-Antipolis (Francia) + Sede de la Agencia Nacional de Agua y Saneamiento, Praia (Cabo Verde)
Departamento de Apoyo, Cooperación Institucional y Técnica
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19/05/2025
Responsable de Formación y Diseño especializado en la instalación de redes de distribución de agua potable (M/H) - Contrato indefinido - Limoges (87)
Departamento de Formación e Ingeniería Educativa
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10/04/2025
Comunicación científica y mediación - Proyecto europeo (M/H) - Prácticas - Limoges (87)
Departamento de Apoyo, Cooperación Institucional y Técnica
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05/03/2025
Técnico de alojamiento web y operaciones ofimáticas (M/H) - Contrato indefinido - Limoges (87)
Departamento de Datos, Conocimientos y Sistemas de Información
Política de contratación
La OiEau aplica una política transparente de contratación de empleados y alumnos en prácticas, basada en las buenas prácticas, de acuerdo con nuestro estatuto de asociación de utilidad pública.
Por ello, nos aseguramos de que se apliquen los siguientes principios:
- Favorecer la contratación con contratos permanentes, en lugar de contratos de corta duración, para permitir que nuestros empleados evolucionen internamente.
- Apostar por la diversidad de perfiles técnicos y generalistas, para garantizar una buena complementariedad de competencias.
- Respetar la confidencialidad y la equidad en el tratamiento de las candidaturas.
- Ofrecer prácticas y contratos de aprendizaje de calidad.
- Prestar especial atención a la formación continua de nuestros empleados, de acuerdo con nuestra estrategia global.
- Facilitar el acceso a las personas con movilidad reducida (PMR) en las 2 sedes que componen nuestro Centro de formación.
Proceso de contratación
Nuestro proceso de contratación consta de 4 etapas principales:
- Difusión inicial de nuestros anuncios internamente a nuestros empleados, luego en nuestra página web, nuestra cuenta de LinkedIn y las plataformas de nuestros socios como que Emploi Environnement, Gest’eau y Coordination Sud.
- Recepción y selección inicial de las candidaturas por la Responsable de Recursos Humanos o directamente por el/la Jefe/a de Departamento o Director(a).
- Dependiendo del puesto, se convocará al /a la candidato/a a una o dos entrevistas.
- En todos los casos, la OiEau se compromete a acusar recibo de todas las candidaturas y a enviar una respuesta definitiva a todos/as los/las candidatos/as.